OSHA តំណាងឱ្យការគ្រប់គ្រងសុវត្ថិភាពការងារ និងសុខភាព ហើយវាដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការរក្សាសុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ ជាពិសេសនៅក្នុងឧស្សាហកម្មដូចជាសំណង់ ការផលិត និងការថែទាំសុខភាព។
បង្កើតឡើងក្នុងឆ្នាំ 1970 បេសកកម្មរបស់ OSHA គឺដើម្បីធានាថាកម្មករនិយោជិតត្រឡប់ទៅផ្ទះវិញដោយសុវត្ថិភាពជារៀងរាល់ថ្ងៃ។ ពួកគេបង្កើតបទប្បញ្ញត្តិសុវត្ថិភាព ត្រួតពិនិត្យកន្លែងការងារ និងធ្វើឱ្យនិយោជកទទួលខុសត្រូវ នៅពេលដែលសុវត្ថិភាពត្រូវបានសម្របសម្រួល។ គិតពី OSHA ជាអង្គការឃ្លាំមើលដែលជួយការពារគ្រោះថ្នាក់ របួស និងអ្នកស្លាប់ក្នុងការងារ។
ក្នុងឆ្នាំ 2022 ការិយាល័យស្ថិតិការងារ (BLS) បានកត់ត្រាការរងរបួស និងជំងឺនៅកន្លែងធ្វើការជាង 2.8 លានករណី ដែលភាគច្រើនទាក់ទងនឹងការមើលឃើញមិនល្អ ការរអិល និងការដួល។
មិនថាវាទាមទារមួករឹង ឆ្មាំម៉ាស៊ីន ឬការផ្ទុកសារធាតុគីមីត្រឹមត្រូវ OSHA ធានាថាសុវត្ថិភាពមិនមែនគ្រាន់តែជាការផ្ដល់យោបល់នោះទេ។ វាជាច្បាប់។
តើស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺ OSHA ជាអ្វី?
ចូរនិយាយអំពីការបំភ្លឺ។ OSHA មិនត្រឹមតែផ្តោតលើមួកសុវត្ថិភាព និងខ្សែពាក់ប៉ុណ្ណោះទេ។ វាក៏ខ្វល់ផងដែរអំពីរបៀបដែលកម្មករអាចមើលឃើញបានល្អនៅលើការងារ។ ពន្លឺភ្លើងខ្សោយអាចនាំឱ្យមានគ្រោះថ្នាក់ធ្ងន់ធ្ងរ រួមទាំងការរអិល ការធ្វើដំណើរ ឬការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍ខុស។
យោងតាមការសិក្សាដោយ Illuminating Engineering Society (IES) ការកែលម្អភ្លើងបំភ្លឺនៅកន្លែងធ្វើការអាចកាត់បន្ថយអត្រាគ្រោះថ្នាក់ដល់ទៅ 60% ជាពិសេសនៅក្នុងបរិយាកាសឧស្សាហកម្ម។

OSHA មានស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺជាក់លាក់សម្រាប់បរិយាកាសការងារផ្សេងៗគ្នា។ ស្តង់ដារទាំងនេះត្រូវបានវាស់នៅក្នុងជើងទៀន ដែលជាឯកតាដែលបង្ហាញពីចំនួនពន្លឺបំភ្លឺផ្ទៃដីមួយហ្វីតការ៉េពីចម្ងាយមួយហ្វីត។ ច្បាប់គឺសាមញ្ញ៖ ភារកិច្ចកាន់តែលម្អិត ឬគ្រោះថ្នាក់ ពន្លឺកាន់តែភ្លឺ។
ឧទាហរណ៍:
- 5 ជើងទៀន - តំបន់មូលដ្ឋានដូចជា សាលធំ ឬបន្ទប់ផ្ទុក
- 10 ជើងទៀន - កន្លែងធ្វើការទូទៅសម្រាប់ការងារប្រចាំថ្ងៃ
- 30 ជើងទៀន - តំបន់ច្បាស់លាស់ដូចជាបន្ទប់មេកានិច ឬមន្ទីរពិសោធន៍
គោលដៅ? ដើម្បីកាត់បន្ថយភាពតានតឹងភ្នែក ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវភាពមើលឃើញ និងរក្សាសុវត្ថិភាពកម្មករ។
ច្បាប់ OSHA ស្តីពីការបំភ្លឺ៖ អ្វីដែលអ្នកត្រូវដឹង
បទប្បញ្ញត្តិនៃការបំភ្លឺរបស់ OSHA មានកាតព្វកិច្ចស្របច្បាប់ និងត្រូវបានរកឃើញនៅក្នុងស្តង់ដារសំខាន់ពីរ៖
- 29 CFR ភាគ ១៣៣ - ស្តង់ដារឧស្សាហកម្មទូទៅ
- 29 CFR ភាគ ១៣៣ - ស្តង់ដារឧស្សាហកម្មសំណង់
ឧទាហរណ៍ 29 CFR 1910.37(ខ) ទាមទារឱ្យមានការបំភ្លឺផ្លូវចេញ ដើម្បីបុគ្គលិកអាចជម្លៀសចេញដោយសុវត្ថិភាព។ 1926 ផ្នែករង D គូសបញ្ជាក់កម្រិតពន្លឺសម្រាប់តំបន់សំណង់ ផ្លូវរូងក្រោមដី និងកន្លែងបង្ខាំង។
នៅឆ្នាំ 2023 OSHA បានចេញការដកស្រង់ដែលទាក់ទងនឹងភ្លើងបំភ្លឺច្រើនជាង 1,500 ដោយមានការពិន័យជាមធ្យមចាប់ពី 2,000 ដុល្លារដល់ 13,000 ដុល្លារក្នុងមួយការបំពាន។
ហេតុអ្វីបានជាបញ្ហានេះ? ពន្លឺមិនគ្រប់គ្រាន់អាចបណ្តាលឱ្យមានរបួស និងការប្រើប្រាស់ឧបករណ៍មិនត្រឹមត្រូវ។ នៅផ្នែកខាងត្រឡប់ ភ្លើងបំភ្លឺត្រឹមត្រូវ បង្កើនទាំងសុវត្ថិភាព និងផលិតភាព។
អ្វីដែល OSHA ចាត់ទុកថាមានពន្លឺគ្រប់គ្រាន់៖
- សំណង់: 5 ជើងទៀននៅក្នុងតំបន់ទូទៅ; 10-30 នៅក្នុងតំបន់គ្រោះថ្នាក់
- ឧស្សាហកម្មទូទៅ៖ ប្រែប្រួលតាមភារកិច្ច ការិយាល័យត្រូវការពន្លឺកម្រិតមធ្យម បន្ទប់ពិសោធន៍ត្រូវការច្រើនទៀត
ការណែនាំអំពីភ្លើងបំភ្លឺ OSHA តាមតំបន់ការងារ
ពន្លឺត្រូវការការផ្លាស់ប្តូរអាស្រ័យលើកន្លែងដែលអ្នកកំពុងធ្វើការ ហើយ OSHA ដឹងរឿងនោះ។ បន្ទប់ផ្ទុកដែលស្រអាប់ មិនត្រូវការពន្លឺដូចស្ថានីយ៍ជំនួយដំបូង ឬកន្លែងសំណង់នោះទេ។ នោះហើយជាមូលហេតុដែល OSHA ផ្តល់ការណែនាំអំពីពន្លឺជាក់លាក់សម្រាប់កន្លែងធ្វើការផ្សេងៗគ្នា ដោយវាស់ដោយជើងទៀន។

នេះជារបៀបដែលគោលការណ៍ណែនាំបំបែកតាមតំបន់៖
- ឃ្លាំង និងកន្លែងស្តុកទុក
កន្លែងទាំងនេះមិនចាំបាច់ភ្លឺខ្លាំងទេ ប៉ុន្តែមនុស្សនៅតែត្រូវការមើលឃើញឱ្យបានគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីផ្លាស់ទីដោយសុវត្ថិភាព។ OSHA ជាធម្មតាត្រូវការទៀនជើងប្រាំនៅទីនេះ។ - បន្ទប់មេកានិច/អគ្គិសនី
បន្ទប់ទាំងនេះជារឿយៗពាក់ព័ន្ធនឹងការងារលម្អិតជាមួយនឹងខ្សែភ្លើង គ្រឿងម៉ាស៊ីន ឬផ្ទាំងបញ្ជា។ OSHA ណែនាំយ៉ាងហោចណាស់ 20 ជើងទៀន ជួនកាលច្រើនជាងនេះ ដូច្នេះកម្មករមិនធ្វើកំហុសដ៏គ្រោះថ្នាក់ទេ។ - តំបន់សំណង់
នៅកន្លែងការងារសកម្ម ភ្លើងបំភ្លឺមានសារៈសំខាន់ ជាពិសេសនៅក្នុងតំបន់ដូចជា ផ្លូវរូងក្រោមដី រូង ឬកន្លែងបង្ខាំង។ OSHA កំណត់មូលដ្ឋាននៃទៀនចំនួន 5 នៅក្នុងតំបន់ទូទៅ និង 10-30 ជើងទៀននៅក្នុងតំបន់ការងារដែលមានគ្រោះថ្នាក់ ឬលម្អិតបន្ថែមទៀត។ - ជំនួយដំបូង និងតំបន់វេជ្ជសាស្រ្ត
តំបន់ទាំងនេះត្រូវតែមានពន្លឺល្អសម្រាប់ហេតុផលជាក់ស្តែង។ OSHA អំពាវនាវឱ្យមានទៀនជើងយ៉ាងហោចណាស់ 30 នៅទីនេះ។ - ការិយាល័យ និងកន្លែងរដ្ឋបាល
OSHA រំពឹងថានឹងមានទៀនជើងប្រហែល 30 នៅក្នុងការិយាល័យដើម្បីកាត់បន្ថយភាពតានតឹងភ្នែក និងរក្សាផលិតភាព។
ស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺឧស្សាហកម្ម OSHA អនុវត្ត
នៅពេលនិយាយអំពីការផលិត ខ្សែដំឡើង និងតំបន់ដែលធន់ធ្ងន់ OSHA មិនលេងទេ។ នៅក្នុងតំបន់ទាំងនេះ ភាពជាក់លាក់ ផ្នែកផ្លាស់ទី និងឧបករណ៍ដែលមានហានិភ័យខ្ពស់ គឺមានគ្រប់ទីកន្លែង ដែលធ្វើឱ្យភ្លើងបំភ្លឺលើសពីលក្ខណៈសុវត្ថិភាព វាជាខ្សែជីវិត។
នៅក្នុងការកំណត់ឧស្សាហកម្ម ជាទូទៅ OSHA រំពឹងថានឹងមានទៀនជើង 30 ឬច្រើនជាងនេះ អាស្រ័យលើកិច្ចការ។
ឧទាហរណ៍នៃពិភពលោកពិត? រោងចក្រផលិតគ្រឿងបន្លាស់រថយន្តមួយត្រូវបានគេលើកឡើងដោយសារស្ថានភាពភ្លើងមិនល្អនៅក្នុងកន្លែងដាក់ថ្នាំពណ៌។ បុគ្គលិកម្នាក់បានធ្លាក់ពីលើទុយោ និងរងរបួស។ កម្រិតពន្លឺគឺទាបជាងកម្រិតអប្បបរមារបស់ OSHA ហើយក្រុមហ៊ុនប្រឈមនឹងការផាកពិន័យ និងការដំឡើងកម្រិតចាំបាច់។
ឧប្បត្តិហេតុមួយទៀតទាក់ទងនឹងកន្លែងដែលមានភ្លើងបំភ្លឺនិងការថែទាំមិនល្អ។ យូរៗទៅ តំបន់ជាច្រើនបានធ្លាក់ចុះក្រោមពន្លឺអប្បបរមា។ OSHA បានចេញការពិន័យ និងតម្រូវឱ្យមានការអាប់ដេតភ្លើងពេញលេញ។
តើនៅពេលណាដែលអ្នកគួរទៅលើសពីអប្បបរមា?
- នៅពេលកាន់ឧបករណ៍មុតស្រួចឬសារធាតុគីមី
- នៅពេលធ្វើការវេនយប់ ឬក្នុងបរិយាកាសងងឹត
- នៅពេលធ្វើកិច្ចការដែលមានមូលដ្ឋានលើភាពជាក់លាក់
លើសពីការអនុលោមតាមច្បាប់ បង្កើនសុវត្ថិភាព ភាពត្រឹមត្រូវ និងប្រសិទ្ធភាព។
តម្រូវការភ្លើងបំភ្លឺ OSHA សម្រាប់តំបន់សង្គ្រោះបន្ទាន់
នៅពេលដែលមានគ្រោះអាសន្នកើតឡើង មិនថាជាអគ្គីភ័យ ការធ្លាយសារធាតុគីមី ឬដាច់ចរន្តអគ្គិសនីភ្លាមៗនោះទេ។ ភ្លើងអាសន្ន គឺច្រើនជាងភាពងាយស្រួលមួយ; វាជាឧបករណ៍សុវត្ថិភាពដ៏សំខាន់។ រដ្ឋបាលសុវត្ថិភាពការងារ និងសុខភាព (OSHA) កំណត់ស្តង់ដារច្បាស់លាស់ ដើម្បីធានាថាកម្មករអាចជម្លៀសចេញដោយសុវត្ថិភាព ទោះបីជាភ្លើងរលត់ក៏ដោយ។
សមាគមការពារអគ្គីភ័យជាតិ (NFPA) បានរាយការណ៍នៅក្នុងឆ្នាំ 2023 ថា 18% នៃគ្រឿងបរិក្ខារបានបរាជ័យក្នុងការត្រួតពិនិត្យភ្លើងអាសន្ន ដោយពន្យារពេលការជម្លៀសចេញក្នុងអំឡុងពេលសមយុទ្ធ។

ចូរយើងបំបែកតម្រូវការសំខាន់ៗ៖
1. ចេញពីផ្លូវ និងជណ្តើរ
នៅក្រោម 29 CFR 1910.37(b) OSHA កំណត់ថាផ្លូវចេញត្រូវតែត្រូវបានបំភ្លឺជាអចិន្ត្រៃយ៍ដល់កម្រិតអប្បបរមា 1 ហ្វីតទៀន (10.8 lux) នៅកម្រិតជាន់។ ជណ្ដើរ ដែលជារឿយៗជាតំបន់គ្រោះថ្នាក់បំផុតក្នុងអំឡុងពេលជម្លៀស ទាមទារឱ្យមានភ្លើងបំភ្លឺជាប់លាប់ ដើម្បីការពារការរអិល និងការធ្លាក់ក្នុងស្ថានភាពស្ត្រេសខ្ពស់។
2. Emergency Egress and Evacuation Pathway
នៅក្នុងវិបត្តិ ភាពមើលឃើញអាចមានន័យថា ភាពខុសគ្នារវាងសុវត្ថិភាព និងគ្រោះថ្នាក់។ OSHA តម្រូវឱ្យច្រកចេញ និងផ្លូវសង្គ្រោះបន្ទាន់ទាំងអស់ត្រូវបានសម្គាល់យ៉ាងច្បាស់ និងមានពន្លឺគ្រប់គ្រាន់ សូម្បីតែក្នុងអំឡុងពេលដាច់ភ្លើងក៏ដោយ។ នេះធានាថាកម្មករអាចជម្លៀសចេញបានលឿននិងគ្មានការភ័ន្តច្រឡំ។
3. ការបម្រុងទុកថាមពល និងភ្លើងអាសន្ន
ភ្លើងសង្គ្រោះបន្ទាន់ត្រូវតែនៅតែដំណើរការទោះបីជាការផ្គត់ផ្គង់ថាមពលមេបរាជ័យក៏ដោយ។ OSHA រំពឹងថាគ្រឿងបរិក្ខារនានា ជាពិសេសអ្នកនៅក្នុងឧស្សាហកម្មដែលមានហានិភ័យខ្ពស់នឹងដំឡើងប្រព័ន្ធភ្លើងដែលគាំទ្រដោយថាមពលថ្ម ឬម៉ាស៊ីនភ្លើង។ ប្រព័ន្ធទាំងនេះគួរតែដំណើរការដោយស្វ័យប្រវត្តិ និងផ្តល់ការបំភ្លឺយ៉ាងហោចណាស់ 90 នាទី ដោយស្របតាមលេខកូដសុវត្ថិភាពជីវិតទូទៅ និងការអនុវត្តល្អបំផុត។
ធានាការអនុលោមតាមស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺ OSHA
ការធានាបាននូវការអនុលោមតាមស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺ OSHA ចំណាយពេលច្រើនជាងការបើកភ្លើងធម្មតា។ វាទាមទារឱ្យមានផែនការ ការវាស់វែងត្រឹមត្រូវ និងការថែទាំជាបន្ត ដើម្បីផ្តល់កន្លែងការងារប្រកបដោយសុវត្ថិភាព និងផលិតភាព។
1. ធ្វើការវាយតម្លៃពន្លឺនៅកន្លែងធ្វើការ
ចាប់ផ្តើមដោយការដើរកាត់កន្លែងរបស់អ្នក និងវាយតម្លៃលក្ខខណ្ឌភ្លើងបំភ្លឺនៅក្នុងតំបន់ការងារនីមួយៗ។ យកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសចំពោះកន្លែងដែលភារកិច្ចច្បាស់លាស់ត្រូវបានអនុវត្ត ឬកន្លែងដែលមានគ្រោះថ្នាក់។ កុំមើលរំលងជណ្តើរ ច្រកចេញសង្គ្រោះបន្ទាន់ ឬជ្រុងស្រអាប់។ ទាំងនេះអាចធ្លាក់ចុះយ៉ាងងាយស្រួលនៅក្រោមកម្រិតនៃការមើលឃើញរបស់ OSHA ។
2. ប្រើឧបករណ៍វាស់ពន្លឺដើម្បីវាស់កម្រិតពន្លឺ
អ្នកមិនអាចគ្រប់គ្រងអ្វីដែលអ្នកមិនវាស់វែងបានទេ។ ប្រើម៉ែត្រ lux ឬ foot-candle ដើម្បីវាយតម្លៃអាំងតង់ស៊ីតេពន្លឺ។ ដោយសារស្តង់ដារ OSHA ជាធម្មតាត្រូវបានបញ្ជាក់នៅក្នុងជើងទៀន (ឧទាហរណ៍ 5 foot-candles សម្រាប់តំបន់ទូទៅ 10+ សម្រាប់កិច្ចការលម្អិតបន្ថែមទៀតក្នុងមួយ 29 CFR 1910.22) ម៉ែត្រទាំងនេះគឺជាឧបករណ៍ចាំបាច់សម្រាប់ការអនុលោមតាមច្បាប់។
3. ថែទាំ និងត្រួតពិនិត្យប្រព័ន្ធភ្លើងជាប្រចាំ
ភ្លើងបំភ្លឺត្រឹមត្រូវថ្ងៃនេះមិនធានាការអនុលោមតាមថ្ងៃស្អែកទេ។ កំណត់ពេលត្រួតពិនិត្យជាប្រចាំ ដើម្បីកំណត់អត្តសញ្ញាណការភ្លឹបភ្លែត អំពូលដែលឆេះចេញ ឬឧបករណ៍បិទបាំងធូលី ដែលកាត់បន្ថយពន្លឺ។ ការថែទាំបង្ការ ដូចជាការជំនួសចង្កៀងមុនពេលបរាជ័យ និងការសម្អាតកញ្ចក់ ធានានូវការអនុវត្ត និងសុវត្ថិភាពជាបន្ត។
4. ពិគ្រោះជាមួយអ្នកជំនាញសុវត្ថិភាពសម្រាប់សវនកម្ម និងអនុសាសន៍
ប្រសិនបើអ្នកមិនប្រាកដអំពីការដំឡើងភ្លើងរបស់អ្នក ឬចង់បានការធានាបន្ថែម សូមពិចារណាជួលអ្នកប្រឹក្សាសុវត្ថិភាពដែលមានការបញ្ជាក់។ ពួកគេអាចធ្វើសវនកម្មផ្លូវការ កំណត់តំបន់ដែលមានហានិភ័យខ្ពស់ និងផ្តល់ដំណោះស្រាយដើម្បីតម្រឹមកន្លែងធ្វើការរបស់អ្នកជាមួយនឹងស្តង់ដារ OSHA ដែលជារឿយៗការពារការបំពានថ្លៃដើម។
ការយល់ខុសជាទូទៅអំពីស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺ OSHA
1. Lighting vs. Lightning: តើអ្វីជាភាពខុសគ្នា?
នៅពេលដែលមនុស្សសំដៅលើ "ស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺ OSHA" ពួកគេកំពុងនិយាយអំពីការបំភ្លឺនៅកន្លែងធ្វើការ តើកន្លែងភ្លឺដូចជាជណ្តើរ ឬឃ្លាំងគួរមានកម្រិតណា។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ជារឿយៗវាច្រឡំថាជាសុវត្ថិភាពរន្ទះក្នុងពេលមានព្យុះ។ ច្បាប់នៃការបំភ្លឺរបស់ OSHA ពាក់ព័ន្ធនឹងជើងទៀន និងការមើលឃើញ មិនមែនអាកាសធាតុទេ។
ដូច្នេះដោយសង្ខេប៖
- ស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺ OSHA = ភាពមើលឃើញប្រកបដោយសុវត្ថិភាព និងពន្លឺគ្រប់គ្រាន់។
- OSHA ការព្រួយបារម្ភអំពីរន្ទះ = គ្រោះថ្នាក់ដែលទាក់ទងនឹងព្យុះ និងការការពារក្នុងការងារក្រៅ ឬដែលមានហានិភ័យខ្ពស់។
2. តើ OSHA គ្របដណ្តប់គ្រោះថ្នាក់រន្ទះទេ?
បាទ / ចាសប៉ុន្តែមិនស្ថិតនៅក្រោមច្បាប់ "ភ្លើងបំភ្លឺ" ទេ។ OSHA ដោះស្រាយសុវត្ថិភាពរន្ទះក្រោមឃ្លាកាតព្វកិច្ចទូទៅសម្រាប់ឧស្សាហកម្មក្រៅដូចជាសំណង់ និងឧបករណ៍ប្រើប្រាស់។ ប្រសិនបើមានផ្គរលាន់នៅតំបន់នោះ ការងារគួរតែផ្អាក ដើម្បីជៀសវាងគ្រោះថ្នាក់នៃកូដកម្ម។
3. ការការពាររន្ទះនៅកន្លែងដែលមានហានិភ័យខ្ពស់។
នៅក្នុងបរិយាកាសដែលមានហានិភ័យខ្ពស់ ដូចជាប៉មទំនាក់ទំនង ឬរោងចក្រគីមី ប្រព័ន្ធការពាររន្ទះអាចត្រូវបានទាមទារ។ OSHA រំពឹងថានិយោជកនឹងកាត់បន្ថយហានិភ័យដែលទាក់ទងនឹងកូដកម្មធ្ងន់ធ្ងរណាមួយនៅក្រោមបទប្បញ្ញត្តិសុវត្ថិភាពទូលំទូលាយ។
ការអនុវត្តល្អបំផុត លើសពីការណែនាំអំពីភ្លើងបំភ្លឺ OSHA
ការបំពេញតាមតម្រូវការភ្លើងបំភ្លឺរបស់ OSHA គឺចាំបាច់ ប៉ុន្តែអាជីវកម្មឆ្លាតវៃបន្តទៅមុខទៀត ដើម្បីបង្កើនសុវត្ថិភាព ប្រសិទ្ធភាព និងសុខុមាលភាពកម្មករ។
1. ដំឡើងកំណែទៅ LEDs ប្រសិទ្ធភាពថាមពល
នេះបើតាមក្រសួងថាមពលអាមេរិក។ អំពូល LED ប្រើថាមពលតិចជាង 75% និងប្រើប្រាស់បានយូរជាងអំពូល incandescent 25 ដង ខណៈពេលដែលផ្តល់ពន្លឺកាន់តែស៊ីសង្វាក់គ្នា។
2. ប្រើឧបករណ៍ចាប់សញ្ញាចលនា និងការគ្រប់គ្រងឆ្លាតវៃ
ការបំភ្លឺតំបន់ដែលមិនមានការងារធ្វើ ធ្វើឱ្យខ្ជះខ្ជាយថាមពល។ ឧបករណ៍ចាប់សញ្ញាចលនាបើកភ្លើងតែនៅពេលចាំបាច់ ល្អបំផុតសម្រាប់កន្លែងផ្ទុក ឬតាមសាលធំ។ ការគ្រប់គ្រងឆ្លាតវៃក៏អាចកែតម្រូវពន្លឺដោយផ្អែកលើពន្លឺថ្ងៃ ឬពេលវេលា ដោយកាត់បន្ថយការចំណាយដោយមិនប៉ះពាល់ដល់សុវត្ថិភាព។
3. ផ្តល់អាទិភាពដល់ការលួងលោម និង Ergonomics ដែលមើលឃើញ
ការអនុលោមតាម OSHA មិនតែងតែមានន័យថាការលួងលោមល្អបំផុតនោះទេ។ ពន្លឺខ្សោយអាចបង្កឱ្យមានភាពតានតឹងក្នុងភ្នែក ឬពន្លឺចាំង។ កែលម្អ ergonomics ដែលមើលឃើញដោយប្រើប្រាស់ពន្លឺដែលមានតុល្យភាព កម្រិតពណ៌ទន់ និងពន្លឺដែលកំណត់ភារកិច្ចដើម្បីគាំទ្រទាំងការផ្តោតអារម្មណ៍ និងសុខភាព។
4. តម្រឹមជាមួយស្តង់ដារ IES និង LEED
ទាំងនេះផ្តល់នូវស្តង់ដារដែលគាំទ្រដោយអ្នកជំនាញលើការបំភ្លឺ និងប្រសិទ្ធភាពថាមពល។ ជាង 80% នៃក្រុមហ៊ុន Fortune 500 ឥឡូវនេះរួមបញ្ចូលការណែនាំ IES/LEED នៅក្នុងការរចនាកន្លែងថ្មីដើម្បីកាត់បន្ថយថ្លៃដើមប្រតិបត្តិការ និងកែលម្អរង្វាស់សុវត្ថិភាព។
សំណួរដែលសួរជាញឹកញាប់
កម្រិតពន្លឺអប្បបរមារបស់ OSHA អាស្រ័យលើតំបន់ការងារ។ ទៀនជើងចំនួន 5 ត្រូវបានទាមទារនៅតាមសាលធំ ឬកន្លែងផ្ទុក ខណៈពេលដែលទៀនជើងរហូតដល់ 30 គឺចាំបាច់នៅក្នុងមន្ទីរពិសោធន៍ ការិយាល័យ ឬស្ថានីយ៍ជំនួយដំបូង។
អ្នកអាចវាស់កម្រិតពន្លឺដោយប្រើម៉ែត្រជើងទៀន ឬម៉ែត្រលុច។ ឧបករណ៍យួរដៃទាំងនេះជួយអ្នកពិនិត្យមើលពន្លឺនៅក្នុងតំបន់ជាក់លាក់ ដើម្បីមើលថាតើកន្លែងធ្វើការរបស់អ្នកត្រូវនឹងតម្រូវការភ្លើងបំភ្លឺរបស់ OSHA ដែរឬទេ។
បាទ។ យោងតាម 29 CFR 1926 តំបន់ទូទៅត្រូវការ 5 ជើងទៀន។ ផ្លូវរូងក្រោមដី និងតំបន់ដែលមានហានិភ័យខ្ពស់ត្រូវការទៀនពី 10 ទៅ 30 ជើង អាស្រ័យលើសកម្មភាព។
ស្តង់ដារភ្លើងបំភ្លឺធានានូវភាពមើលឃើញត្រឹមត្រូវសម្រាប់សុវត្ថិភាព។ ការព្រួយបារម្ភអំពីរន្ទះសំដៅទៅលើគ្រោះថ្នាក់អគ្គិសនីទាក់ទងនឹងអាកាសធាតុ។ OSHA ដោះស្រាយរន្ទះក្រោមភារកិច្ចសុវត្ថិភាពទូទៅសម្រាប់ការងារក្រៅផ្ទះ។
ធ្វើការវាយតម្លៃពន្លឺដោយប្រើជើងទៀន ឬម៉ែត្រ lux ។ ផ្តោតលើកន្លែងធ្វើការ ច្រកចេញ ជណ្តើរ និងជ្រុង។ នាំអ្នកពិគ្រោះយោបល់ប្រសិនបើចាំបាច់។
វាអាចនាំឱ្យមានការរបួស ការកាត់បន្ថយផលិតភាព និងការលើកឡើងឬការផាកពិន័យ OSHA ។ និយោជកត្រូវតែកែតម្រូវបញ្ហាភ្លើងបំភ្លឺភ្លាមៗដើម្បីជៀសវាងការពិន័យ។
បាទ។ អំពូល LED មានពន្លឺភ្លឺ សន្សំសំចៃថាមពល និងប្រើប្រាស់បានយូរ។ ពួកវាជាដំណោះស្រាយដ៏មានប្រសិទ្ធភាពសម្រាប់ការបំពេញតម្រូវការ និងលើសពីតម្រូវការភ្លើងបំភ្លឺ OSHA ។
សន្និដ្ឋាន
ពន្លឺប្រហែលជាមិនមែនជារឿងដំបូងដែលអ្នកគិតដល់សុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការនោះទេ ប៉ុន្តែវាដើរតួនាទីយ៉ាងធំ។ OSHA កំណត់គោលការណ៍មូលដ្ឋានជាមួយនឹងស្តង់ដារច្បាស់លាស់ដើម្បីការពារគ្រោះថ្នាក់ ធ្វើអោយប្រសើរឡើងនូវភាពមើលឃើញ និងរក្សាការពារកម្មករនៅគ្រប់មជ្ឈដ្ឋានគ្រប់ប្រភេទ។
អាជីវកម្មដែលកែលម្អភ្លើងបំភ្លឺបានរាយការណ៍ពីការថយចុះ 40% នៃការរងរបួសនៅកន្លែងធ្វើការក្នុងរយៈពេល 5 ឆ្នាំចុងក្រោយនេះ នេះបើយោងតាមសវនកម្មសុវត្ថិភាពឧស្សាហកម្ម។
ពីឃ្លាំងទៅបន្ទប់ពេទ្យ និងពីច្រកចេញសង្គ្រោះបន្ទាន់ទៅកន្លែងឧស្សាហកម្ម ភ្លើងបំភ្លឺត្រឹមត្រូវមិនមែនជាជម្រើសទេ។ វាចាំបាច់ណាស់។ ប៉ុន្តែក្រុមហ៊ុនឆ្លាតវៃមិនបញ្ឈប់ដោយគ្រាន់តែ “អនុលោមតាម OSHA” នោះទេ។ ពួកគេវិនិយោគលើដំណោះស្រាយភ្លើងបំភ្លឺទំនើប ផ្តល់អាទិភាពដល់ការលួងលោមរបស់បុគ្គលិក និងប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យាដូចជាឧបករណ៍ចាប់សញ្ញាចលនា និង អំពូល LED ដើម្បីបង្កើតកន្លែងល្អ និងមានសុវត្ថិភាពជាងមុន។









